調整組織架構，打造職業(yè)發(fā)展通道

       為進一步落實職業(yè)發(fā)展雙通道，近日，公司副總經(jīng)理兼人力資源中心總監(jiān)黃展洲與眾邦制造中心副總經(jīng)理宋斌，眾邦研發(fā)部門代表徐宗霖、甘海春、謝志明研討眾邦研發(fā)部門組織架構圖更改方案。

       會上，宋斌和研發(fā)代表們就現(xiàn)有組織構架與今后的發(fā)展規(guī)劃與黃展洲做了深度交流。黃展洲則從橫向團隊（產(chǎn)品開發(fā)團隊）和縱向團隊（人力資源）對研發(fā)部門的組織架構圖進行分析，并圍繞“如何調動研發(fā)人員的工作積極性，建立有效的激勵機制”這一內容提出相關建議。

       隨后，宋斌表示，在今后的工作中，會給新人更多獨立的發(fā)展空間，讓有能力的新人也參與到新品開發(fā)中來，有效凝聚團隊力量！