上工申貝集團(tuán)召開2022年度工作會(huì)議

1月11日，上工申貝集團(tuán)2022年度工作會(huì)議在集團(tuán)總部二樓報(bào)告廳召開，董事長(zhǎng)兼總裁張敏先生主持了會(huì)議并作題為《創(chuàng)新與服務(wù)雙輪驅(qū)動(dòng)促發(fā)展》的集團(tuán)工作報(bào)告，監(jiān)事會(huì)主席倪明先生出席了本次會(huì)議。集團(tuán)常務(wù)副總裁兼工業(yè)機(jī)分公司總經(jīng)理李曉峰先生、副總裁兼智能裝備分公司總經(jīng)理方海祥先生、副總裁兼家用機(jī)分公司總經(jīng)理夏國(guó)強(qiáng)先生、總經(jīng)濟(jì)師兼新產(chǎn)業(yè)投資板塊總經(jīng)理李嘉明先生、副總經(jīng)濟(jì)師兼商貿(mào)物流事業(yè)部總經(jīng)理張萍女士分別作了各業(yè)務(wù)板塊的總結(jié)報(bào)告，集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)趙立新先生作了《財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告》。

張敏對(duì)集團(tuán)2021年工作進(jìn)行了總結(jié)。2021年作為十四五規(guī)劃的開局之年，集團(tuán)在擴(kuò)充資本、提高產(chǎn)能、完善營(yíng)銷、創(chuàng)新研發(fā)、產(chǎn)業(yè)賦能、優(yōu)化架構(gòu)等幾個(gè)方面取得佳績(jī)。上工申貝完成定向增發(fā)A股，融資8.15億元人民幣；整合國(guó)內(nèi)生產(chǎn)基地，上工寶石搬遷合并進(jìn)入上工浙江，標(biāo)準(zhǔn)型機(jī)器和中厚料縫制設(shè)備產(chǎn)量穩(wěn)中有升；加強(qiáng)銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作，增加各品牌經(jīng)銷商數(shù)量，中厚料、花樣機(jī)、自動(dòng)縫制單元等優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品銷量大幅增長(zhǎng)。公司在鞋面拉絲機(jī)、安全氣囊自動(dòng)生產(chǎn)線、汽車全景天窗、碳纖維復(fù)材生產(chǎn)視覺(jué)定位等方面實(shí)現(xiàn)多項(xiàng)技術(shù)革新，鞏固了全球領(lǐng)先的行業(yè)地位；成立蝴蝶鏈衣數(shù)科公司，促進(jìn)鞋服制造產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。同時(shí)，公司通過(guò)調(diào)整業(yè)務(wù)板塊管理架構(gòu)，實(shí)行末尾淘汰制度，并不斷改進(jìn)采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、生產(chǎn)的業(yè)務(wù)流程，有效落實(shí)降本增效。公司還開展豐富多彩、形式多樣的活動(dòng)，強(qiáng)化黨建工作、參與公益事業(yè)、傳承企業(yè)文化。

在回顧2021年工作業(yè)績(jī)的同時(shí)，張敏也坦誠(chéng)地指出目前仍存在的問(wèn)題和短板，主要包括：營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)密度低、業(yè)務(wù)收入增速慢、新品研發(fā)周期長(zhǎng)、整體協(xié)同程度差以及內(nèi)控制度與執(zhí)行力度亟待完善等。

張敏進(jìn)一步指出，雖然新冠疫情的持續(xù)影響下，全球經(jīng)濟(jì)形勢(shì)仍存在較大不確定性，但整體復(fù)蘇仍是大勢(shì)所趨。在勞動(dòng)力供應(yīng)短缺和人力成本不斷攀升的影響下，服裝、家紡、制鞋等傳統(tǒng)企業(yè)不得不加快轉(zhuǎn)型升級(jí)的步伐，高端縫紉設(shè)備、自動(dòng)縫制單元和成套智能解決方案的市場(chǎng)需求隨之旺盛，這將為公司帶來(lái)高質(zhì)量、跨越式發(fā)展的巨大機(jī)遇。

在新的一年里，上工申貝應(yīng)當(dāng)以“創(chuàng)新與服務(wù)雙輪驅(qū)動(dòng)促發(fā)展”為工作主題，充分發(fā)揮技術(shù)領(lǐng)先、創(chuàng)新發(fā)展、全球布局的三大特有優(yōu)勢(shì)，全力解決問(wèn)題，迅速補(bǔ)齊短板。從實(shí)際出發(fā)，穩(wěn)步推進(jìn)定增募投項(xiàng)目建設(shè)；加強(qiáng)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，努力提升標(biāo)準(zhǔn)型機(jī)器市占率；進(jìn)一步增強(qiáng)智能制造生產(chǎn)能力，并著力拓寬產(chǎn)品及業(yè)務(wù)布局。公司必須積極主動(dòng)貼近客戶，充分掌握客戶需求，全力解決客戶業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，以“創(chuàng)新”加“服務(wù)”助力客戶轉(zhuǎn)型升級(jí)，啟動(dòng)上工申貝從“生產(chǎn)型制造”到“服務(wù)型制造”轉(zhuǎn)型的“新一百年”增長(zhǎng)引擎，創(chuàng)造公司的第二利潤(rùn)曲線。

隨后，舉行了2022年重點(diǎn)任務(wù)書簽約儀式，各個(gè)業(yè)務(wù)板塊負(fù)責(zé)人分別與集團(tuán)董事長(zhǎng)兼總裁張敏簽署了相關(guān)任務(wù)書。

最后，在集團(tuán)黨委副書記、工會(huì)主席諸葛惠玲女士的主持下，表彰了集團(tuán)2021年度優(yōu)秀員工和集體、創(chuàng)新員工和集體。集團(tuán)以及各分公司和事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、集團(tuán)中層以上管理人員、集團(tuán)經(jīng)理級(jí)員工、優(yōu)秀員工和集體代表、創(chuàng)新員工和集體代表等70余人參加了現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議，部分境外企業(yè)和國(guó)內(nèi)企業(yè)管理人員通過(guò)網(wǎng)絡(luò)連線參加了會(huì)議。