拖欠巨額加班費(fèi)和工資 日本縫企暴力遣返中國(guó)女實(shí)習(xí)生

　　據(jù)日本《中文導(dǎo)報(bào)》報(bào)道，12月11日，日本岐阜縣岐阜市一家縫制工廠的5名中國(guó)女實(shí)習(xí)生向該報(bào)申援稱，她們?cè)獾皆撈髽I(yè)強(qiáng)制遣返，而且按照日本《勞動(dòng)基準(zhǔn)法》，企業(yè)還拖欠了她們每人435萬(wàn)日元(100日元約合6.5人民幣)的加班費(fèi)和工資，這家企業(yè)的一系列違法行為令人發(fā)指。

　　被當(dāng)廉價(jià)勞動(dòng)力

　　據(jù)報(bào)道，這5名中國(guó)女實(shí)習(xí)生于2001年1月15日來(lái)到日本，在作為研修生的第一年中，她們被該工廠作為廉價(jià)勞動(dòng)力使用。她們每天工作15個(gè)小時(shí)，加班費(fèi)卻只有每小時(shí)200至250日元。第二、三年她們轉(zhuǎn)為實(shí)習(xí)生，每天仍工作13.5個(gè)小時(shí)，月薪卻只有4.5至5萬(wàn)日元。

　　2007年10月13日，在合同還未到期的情況下，老板卻把她們趕出工廠，讓她們回國(guó)。后來(lái)在岐阜一般勞動(dòng)工會(huì)的中國(guó)人甄凱的幫助下，制止了這家企業(yè)的惡劣行為。她們還向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)基準(zhǔn)監(jiān)督署反映了情況。勞動(dòng)基準(zhǔn)監(jiān)督署對(duì)這家企業(yè)的違法行為進(jìn)行深入調(diào)查后告知她們，該家企業(yè)拖欠了她們應(yīng)得的加班費(fèi)和工資每人435萬(wàn)日元。

　　暴力手段強(qiáng)行遣返

　　該企業(yè)本答應(yīng)12月13日與5名中國(guó)女實(shí)習(xí)生的委托人甄凱談判。但在11日早晨，企業(yè)方的十幾名壯漢卻闖進(jìn)房間，用暴力強(qiáng)行把5名實(shí)習(xí)生拖上旅游巴士，運(yùn)到機(jī)場(chǎng)。最后還是客機(jī)機(jī)組人員看到這5名中國(guó)女實(shí)習(xí)生情緒很不穩(wěn)定，拒絕了她們登機(jī)。當(dāng)時(shí)，這5名女實(shí)習(xí)生已是渾身青腫、血跡斑斑，其中一個(gè)女孩還幾近休克。第二天，這家企業(yè)仍試圖把她們強(qiáng)行遣返，但甄凱及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng)，阻止了這種行為。

　　事后，對(duì)于拖欠工資和加班費(fèi)的說(shuō)法，這家企業(yè)還狡辯說(shuō)：“我們沒有拖欠，11月份她們什么工作都沒干，我們都給她們了。”

　　而據(jù)甄凱指出，該企業(yè)強(qiáng)制遣返5名中國(guó)女實(shí)習(xí)生的事件，無(wú)論有什么樣的理由都是侵犯人權(quán)的。