機(jī)器替代人：珠三角勞動力新供求關(guān)系真相調(diào)查

　　國際金融危機(jī)的沖擊仍在震顫中國傳統(tǒng)的發(fā)展模式。當(dāng)下，我國宏觀面的走勢頗引人關(guān)注。作為應(yīng)對金融危機(jī)的主戰(zhàn)場，隨著各區(qū)域新博弈關(guān)系的顯現(xiàn)，區(qū)域利益也在發(fā)生深刻重構(gòu)。

　　為此，對國際金融危機(jī)之下幾大區(qū)域，如珠三角、長三角、環(huán)渤海、中西部等等基本面的重大變化，進(jìn)行深入調(diào)查。我們將關(guān)注影響各區(qū)域關(guān)鍵性指標(biāo)的變化，傳統(tǒng)區(qū)域競爭力的消亡及新競爭力的形成，區(qū)域利益的重新布局等等。

　　就在全國人大代表和政協(xié)委員們熱議“就業(yè)難”之時，李樹發(fā)卻在為“招工難”而四處奔走。

　　這幾天，李總是往深圳市勞動與社會保障局跑，希望能從那里得到幫助。作為深圳市龍崗區(qū)一家大型電子制造企業(yè)的人力資源主管，李樹發(fā)為找不到合適的技術(shù)崗位員工而發(fā)愁。

　　“企業(yè)本部需要10名機(jī)械設(shè)備維修工，但一直沒有找到合適的工人。”李樹發(fā)苦惱地說。

　　本報記者同時從電子制造業(yè)密集的龍崗區(qū)了解到，金融危機(jī)之下，出于節(jié)省企業(yè)成本的考慮，像李樹發(fā)這樣的不少電子制造企業(yè)，紛紛砍掉了部分勞動密集型的生產(chǎn)環(huán)節(jié)。

　　“我們企業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的低端加工制造環(huán)節(jié)已經(jīng)外包給了湖南的廠家。”李樹發(fā)說。

　　而與珠三角企業(yè)招工（技能工）難，同時大量入粵勞務(wù)工（普工）就業(yè)難同時存在。“人才市場上，現(xiàn)在求職的大多是沒有專業(yè)技術(shù)的大學(xué)生和普工，普通多以農(nóng)民工為主。”李慨嘆。

　　全國人大代表、廣東省勞動與社會保障廳廳長劉友君告訴記者，在廣東，招工難跟找工難同時并存。如初級以上的技能工人供求比例是1:1.2，但普工的崗位需求是1:0.8，外省農(nóng)民工如果沒有技能的話，就很難在廣東就業(yè)。

　　這引起了人力資源和社會保障部（人保部）的高度重視。本報記者了解到，就在3月17至22日，督察組副部長楊志明率專項督察組到廣東汕頭、惠州、中山、東莞、深圳等地，就農(nóng)民工和大學(xué)生就業(yè)等工作進(jìn)行專項調(diào)研和督察。

　　隨后，督察組在深圳召開了就業(yè)工作專項督察座談會。“就業(yè)形勢和招工（技術(shù)工）形勢，都比較嚴(yán)峻。”一位參會官員稱。

　　就業(yè)難：產(chǎn)業(yè)升級的三波洗禮

　　廣東省勞保廳的一個調(diào)研報告，引起了廣東高層的高度關(guān)注。

　　本報記者獲悉，廣東省勞保廳在2月中旬對廣州、深圳等十個城市的就業(yè)情況進(jìn)行了調(diào)研。調(diào)研報告顯示，入粵的無技能農(nóng)民工就業(yè)難度加大，但技能型農(nóng)民工需求仍然旺盛。

　　調(diào)研報告說，因受金融危機(jī)影響，人力資源市場供求趨緊，由“招工難”向“找工難”轉(zhuǎn)變，1月份人力資源市場求人倍率為0.95，繼2004年以來首次出現(xiàn)勞動力供大于求的局面，其中普工求人倍率為0.8，處于供大于求，但技工仍供不應(yīng)求，求人倍率為1.1。

　　據(jù)調(diào)查，在國際金融危機(jī)沖擊下，導(dǎo)致“就業(yè)難”和“招工難”的結(jié)構(gòu)性失衡的原因是多方面的。

　　但尤其值得深入研讀的是，珠三角地區(qū)在以往的發(fā)展模式，大量吸納低端產(chǎn)業(yè)，這些產(chǎn)業(yè)對工人的技術(shù)性要求并不高，并導(dǎo)致大量沒有專業(yè)技術(shù)的民工潮涌珠三角。

　　但在接下來的產(chǎn)業(yè)發(fā)展變遷中，這類民工開始遭遇就業(yè)尷尬。

　　東莞市南森工藝禮品有限公司董事長沈暉對本報表示，珠三角機(jī)器替代人的第一波是在21世紀(jì)初出現(xiàn)“民工荒”之后，部分勞動密集型企業(yè)開始增加機(jī)械設(shè)備減少崗位。