人才需求量出現(xiàn)V型反轉(zhuǎn)　外貿(mào)企業(yè)積極招人

　　大約從去年12月到今年3月份，浙江有許多這樣的求職者，茫然地奔波在各大人才市場，卻接受著一次又一次的求職失敗。然而七八月份的現(xiàn)在，全省的人才市場都熱鬧起來了。

　　經(jīng)濟的回暖，“浙江制造”的揚帆起航，讓眾多的求職者在浙江重新找到了大展拳腳的地盤。人才市場回暖的背后，那正是，整個浙江經(jīng)濟在轉(zhuǎn)型升級后，站穩(wěn)腳跟，沐浴著春風地回暖。

　　A.招聘會展位提前一周被預訂

　　來自省人才市場的統(tǒng)計，去年年底到今年年初這段日子，累計進場招聘單位比去年同期下降10%以上，提供崗位比去年同期下降30%。受危機影響較大的外貿(mào)、加工、金融、制造等行業(yè)下滑十分明顯，這些行業(yè)大部分企業(yè)基本停止招聘計劃，部分企業(yè)處于內(nèi)部調(diào)整或?qū)嵤?ldquo;瘦身計劃”。

　　而從四五月開始，到了眼下傳統(tǒng)淡季的七八月份，情況卻出人意料地反轉(zhuǎn)了。人才市場的日常招聘會上依然熙熙攘攘，與春季旺季時相比，進場招聘的用人單位有增無減。企業(yè)對大中專畢業(yè)生的需求也一路看漲。

　　據(jù)浙江省人才交流中心主任陳中介紹：“最近兩個月以來，每月安排的專場畢業(yè)招聘會，展位都提前一周被用人單位給預訂一空。有幾場招聘會，由于報名參加招聘單位太多，不得不在市場內(nèi)臨時增加了部分展位。浙江企業(yè)發(fā)展信心正在回升，對人才的需求進一步看漲。”

　　省人才交流中心工作人員告訴記者，6月起，浙江人才網(wǎng)在線日保有崗位量逐漸回升至6萬個，現(xiàn)在則有7萬個左右。加工、金融、制造等去年的受災行業(yè)招聘需求都回暖了，連受影響最重的外貿(mào)企業(yè)都開始積極招人了。

　　B.人力市場首現(xiàn)回暖跡象

　　而來自杭州市人力資源市場的最新統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示：今年第二季度，跌了好幾個月的用人單位需求崗位有所增長，其中工業(yè)企業(yè)崗位的需求更是增加了36%。第二季度，杭州人力資源市場共接待用人單位2.2萬家(次)，提供空缺崗位57.9萬個，同期進入市場求職的各類人員21.5萬人。與上年同期相比，需求崗位減少19.6萬個，求職人數(shù)減少2.3萬人次；但與上季相比，需求崗位增加10.7萬個，求職人數(shù)增加0.5萬人次。

　　杭州市就業(yè)部門有關(guān)專家表示，這是杭州人力資源市場的企業(yè)用人需求量經(jīng)過前三個季度的下跌后首次出現(xiàn)回暖跡象，雖然與去年同期相比還有較大的差距，但較上季度卻猛增10.7萬個崗位。在工業(yè)經(jīng)濟運行逐漸趨好、工業(yè)銷售產(chǎn)值降幅有所收窄、企業(yè)的生產(chǎn)逐步恢復的大背景下，第二產(chǎn)業(yè)的崗位需求較上季增加4.6萬個，增幅達到36%，其中制造行業(yè)增加崗位4.4萬個，增幅達到了35.6%。此外，第三產(chǎn)業(yè)的崗位需求也在進一步的回升，較上季增加5.9萬個，增幅達到了17.4%。

　　蘭喬圣菲家紡有限公司是紹興一家外貿(mào)企業(yè)，去年年底，因為國外訂單劇減，公司300多臺機器大半停工，1500多名工人賦閑在家。為了留住這些熟練工人，公司工資照發(fā)。同時該公司還積極圖謀轉(zhuǎn)型升級，最近幾個月，記者曾多次在大型招聘會上看到該公司人事部主任陳惠芳的身影，她告訴我，一方面企業(yè)形勢轉(zhuǎn)好需要人手，另一方面想到杭州來招一些滿意的設(shè)計人才，以增加公司的技術(shù)力量，讓產(chǎn)品更有競爭力。

　　而杭州的云川進出口有限公司最近也頻頻出現(xiàn)在招聘會上。據(jù)悉，去年公司的歐美客戶受到一定影響，公司轉(zhuǎn)而積極開拓東南亞、非洲、拉丁美洲市場，取得了一定成效。

　　C.哪些人才

　　最受歡迎

　　據(jù)杭州市人力資源市場統(tǒng)計，第二季度人力資源市場需求排名前三位的是制造業(yè)、批發(fā)和零售業(yè)、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)。從職業(yè)的供求狀況看，生產(chǎn)運輸設(shè)備操作工、商業(yè)和服務(wù)業(yè)人員、辦事和有關(guān)人員是二季度企業(yè)需求的主體，所占比重分別為51.16%、34.15%和11.19%，三者合計占總需求量的96.5%。從求職情況看，求職人數(shù)也集中于上述三項職業(yè)。

　　據(jù)浙江省人才交流中心專家分析認為，浙江外貿(mào)生產(chǎn)制造企業(yè)繼續(xù)轉(zhuǎn)戰(zhàn)國內(nèi)市場，國內(nèi)巨大的市場被重新重視起來，加上一系列利好政策的刺激,激活了浙江企業(yè)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的神經(jīng)，通過一段時間低迷震蕩后，部分浙江民營企業(yè)對生產(chǎn)進行結(jié)構(gòu)性調(diào)整，對營銷進行重新布局。工業(yè)企業(yè)發(fā)展信心開始回暖，人才需求也有所增加。

　　一方面是產(chǎn)品的轉(zhuǎn)型升級，另一方面是市場的擴張，這使得技術(shù)型人才和營銷類人才最受浙江企業(yè)的關(guān)注。據(jù)介紹，4月份以來，招聘企業(yè)主要包括紡織服裝、食品飲料、電子電器、機械五金、通訊數(shù)碼、計算機和生物醫(yī)藥等行業(yè)企業(yè)，人才需求類型以工程技術(shù)技能型人才為主，包括技工類、電子/通訊/電氣/電力工程技術(shù)類、機械工程技術(shù)類、化工/制藥/環(huán)境/生物工程技術(shù)類、紡織/服裝/食品工程技術(shù)類、造紙/印刷/家具家電制造工程類等，工程技術(shù)技能型人才占到招聘總需求的26%。

　　經(jīng)濟的回暖，“浙江制造”的揚帆起航，讓眾多的求職者在浙江重新找到了大展拳腳的地盤。