浙江省三大政策紅利推動企業(yè)實施“機器換人”

      什么是"機器換人"？​

     “機器換人”不是簡單地用機器來替換人力。實質(zhì)是以裝備更新為載體的技術(shù)創(chuàng)新、工藝創(chuàng)新和管理創(chuàng)新；核心是用先進技術(shù)裝備替換舊設(shè)備，提高勞動生產(chǎn)率；目的是加快改變過多依賴低成本勞動力的增長方式，大幅度減少企業(yè)用工，成為新的產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級和經(jīng)濟持續(xù)增長的動力之源。​

     “機器換人”帶來哪些變化？​
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​       質(zhì)量：采用機器生產(chǎn)，大大減少了材料的浪費，品質(zhì)穩(wěn)定了，產(chǎn)品合格率就提升。質(zhì)量和效率正是企業(yè)的兩大生命線。​

       用工：企業(yè)管理上，由管人到管機器，省去了不少麻煩，成本大幅度降低，特別是在當(dāng)下招工難的情況下。既解決技工緊缺、用工成本上升等問題，又能提高勞動生產(chǎn)率，更能收到事半功倍的效果。​

       創(chuàng)新：“機器換人”的企業(yè)不但能加快現(xiàn)代化技術(shù)創(chuàng)新的良好氛圍，激發(fā)科技中小型企業(yè)自主創(chuàng)新的潛力和活力，更能促進勞動密集型企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。​

      “機器換人”成功事例​
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　 “機器換人”的好處除了效率提高外，還有產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、原材料大大節(jié)省。”浙江朗圣實業(yè)有限公司公司董事長吳子劍說。這家研發(fā)、制造摩托車前、后減震器的企業(yè)，去年投資4000萬元對設(shè)備進行全面升級，形成了年產(chǎn)300萬套減震器的自動化生產(chǎn)線。涂裝車間285米鏈條式流水線融合了清洗、氧化、脫水、噴漆、烘干等工序，以前僅噴漆一道工序完成5000套產(chǎn)品就要6名員工，加上其他工序至少需要18人，現(xiàn)在僅需要6名操作工和一名管理員。此外，機器噴漆使得油漆利用率提高到70%，產(chǎn)品質(zhì)量提高，原先18公斤油漆可噴1000套產(chǎn)品，現(xiàn)在可噴2000套，油漆用量節(jié)省一半，讓企業(yè)嘗到了“機器換人”的甜頭。​

    “機器換人”財政扶持​

​       “機器換人”稅收扶持

     “機器換人”融資扶持

       據(jù)了解，今年上半年，浙江省以“機器換人”為主的技術(shù)改造投資為2419億元，規(guī)模以上企業(yè)勞動生產(chǎn)率達到16.3萬元/人。“機器換人”對企業(yè)是一種升級，同樣也帶來了廣闊的市場。不過，“機器換人”初期投入較大，實際操作中仍有許多難點。因此推進“機器換人”很大程度上還需要政府“有形之手”強力推動。各地市也從財政、稅收和融資等各個方面減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，推進實施企業(yè)“機器換人“。