生產(chǎn)設(shè)備的提升是皮具產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的基礎(chǔ)

       面對各種漫天飛舞的關(guān)于產(chǎn)業(yè)“轉(zhuǎn)型，升級”的言論，我們似乎沉醉于口頭言語上的形式主義，落到實際似乎沒有一個企業(yè)設(shè)身處地的思考和行動過。獅嶺作為全球箱包手袋生產(chǎn)基地，數(shù)以萬計的工廠在這里加工生產(chǎn)，說白了“獅嶺就是一個大的箱包手袋工廠”。但這幾年大家發(fā)現(xiàn)工廠是越來越難做了，最基本的工人問題就讓人頭大。工人難招，好不容易招到一個，干不到兩個月跳槽到其他工廠；招到了工人，卻做不出活來。如此兩難境地，讓工廠很難穩(wěn)定下去。面對此類問題我們是否可以從其他方面來改善了？

       （電腦雙針車：自動剪線，自動倒針，一天省去了2個小時剪線時間，提高工作效率）

       用自動化的生產(chǎn)工具來代替?zhèn)鹘y(tǒng)的手工操作，提升工作效率，彌補因人工因素而造成的效率低下。作為傳統(tǒng)的箱包手袋制造業(yè)的轉(zhuǎn)型升級或許應(yīng)該從生產(chǎn)工具上提升。從服裝制造業(yè)發(fā)展歷程我們不難看出，以往傳統(tǒng)人工操作模式已經(jīng)逐步被半自動或自動化生產(chǎn)工具所取代，不論你是生手還是熟手，你只需要機械式的傳遞物料，其他工序均由自動化設(shè)備所完成。

       反觀我們的箱包手袋行業(yè)，還停留在以往原始的手工操作模式，用最傳統(tǒng)的生產(chǎn)工藝生產(chǎn)，而且最讓人悲哀的是，很多企業(yè)主固步自封的思想不愿意接受先進的理念和事物。這不得不讓我聯(lián)想到早在幾年前，電腦同步車（自動剪線，自動倒針）出來的時候，我向企業(yè)主們介紹時，很多企業(yè)主們抱著懷疑甚至嗤之以鼻的態(tài)度對待。幾年后今天當(dāng)用工問題越來越嚴重時，企業(yè)主們才慢慢認知和接納電腦同步車。這就是我們的箱包手袋產(chǎn)業(yè)，一種被動，逼迫式的發(fā)展模式，當(dāng)問題真真切切擺到面前時才會想辦法提升和改變。慢，太慢了！

       60后，70后已經(jīng)老了；80后，正在為孩子，房子，車子疲命奔波著；90后，甚至00后已經(jīng)成為新一代的勞動力。你還想用對待60后，70后，80后的態(tài)度和待遇去對待90后，00后？新一代的勞動力追求的是，快樂，輕松，個性。你還想讓他們從早上8點干到晚上10點，一個月休息兩天？你錯了，未來這些新一代勞動力將會像白領(lǐng)一樣，有著充足的自由時間。當(dāng)這一天真的來臨時，我們工廠該怎么辦？我想也只有提高工作效率，提升生產(chǎn)工具，用自動化甚至智能化的工具彌補和代替人工，降低人工的勞動強度，讓工人們快樂，自由的工作。這也許是箱包手袋產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，應(yīng)該去思考和嘗試的一條新路。