通宇縫紉機舉行年度述職大會

    1月2日，通宇縫紉機股份有限公司舉行了2007年度述職大會，公司班組長以上骨干和員工代表參加了評議活動。大會由行政中心總監(jiān)張克文主持，總經(jīng)理陳曉波參加并做重要講話。

    30多位中層管理骨干，按照成績講夠、問題擺透、原因挖深、思路理清的要求，依次進行了個人述職。然后，參評人員依照崗位職責(zé)、工作業(yè)績、工作效率、成本意識、執(zhí)行力、團隊協(xié)作、協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新意識、應(yīng)變能力、忠誠度、組織觀念、個人修養(yǎng)、廉潔自律、專業(yè)知識、表達能力等15項標(biāo)準(zhǔn)，進行背靠背評議打分，評出優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不夠稱職四個等級。

    評議結(jié)束后，總經(jīng)理陳曉波作了重要講話。他說，開展民主評議活動，這是加強民主管理和民主監(jiān)督的重要途徑，是交流經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)、學(xué)習(xí)先進、鞭策自己的有效平臺。希望所有受評議的管理骨干以此次評議活動為鍥機，評出責(zé)任心，評出工作干勁，評出團結(jié)協(xié)作的氛圍，帶領(lǐng)各自的團隊開創(chuàng)08年工作的新局面。